- professional coaching
- personal coaching - life coach
- training & consulting: time management, sales development, recrutement,
motivatie
- communicatie wetenschapper: conflicthantering, onderhandelen,
stressmanagement, work-life balans, assertiviteit, functioneringsgesprekken,
- leadership: persoonlijk leiderschap
- art of hosting: interactive brainstorm sessies - teams in verandering - innovatie
- interim management
zie website
Mia is een licentiate Communicatiewetenschappen. (VUB)
Daarnaast volgde ze nog verschillende opleidingen, waaronder Marketing Communicatie (Ehsal), Master in Coaching (NCOI), 7 Habits Stephen Covey.
Ze heeft een jarenlange bedrijfservaring opgebouwd in sales, marketing en media als manager en coach. (Persgroep,Scripta, Ikea, Standaard Boekhandel, Lbc, ABX, Encare, Proximus, Belgacom)
Mia gaat uit van het potentieel in de mens en bouwt hierop verder om bij te dragen tot de verdere ontwikkeling van elk individu en team. Haar sterkte is mensen aan te moedigen en te steunen in hun eigen ontwikkeling. Door een open communicatie, motivatie en inspiratie helpt ze het onderliggende doel te ontdekken en te bereiken.
Ze blijft zich verder ontwikkelen op het vlak van communicatie en coaching om ook u en uw organisatie aan de top te brengen.
Competentie profiel* Mia: Gids. Wat zijn de kenmerken van dit profiel?
- denkt als een analist en een eqer
- werksfeer, overleg, betrokkenheid en teamspirit staan op de voorgrond
- werkt constructief samen aan zinvolle taken en opdrachten
- leiderschapscapaciteiten, waarbij coachend leiderschap wordt nagestreefd
- deelt zijn kennis met anderen en wekt vertrouwen bij anderen
- luisterend oor, geeft om de mening van anderen, gaat op zoek naar de authenticiteit in het werk
- oog voor detail
- lost conflicten op door onderling overleg
* De Competence Indicator is een wetenschappelijke test die ontwikkeld werd door Vlerick Leuven Gent Management School.
Sometimes old things need to go away.
That way, we have room for the new things that come into our lives.
Randy K. Milholland
Structuur Optimalisatie
Met ‘Structuur Optimalisatie’ worden zowel de processen als de mensen en hun werkwijze onder de loep genomen en geoptimaliseerd met als doel het bedrijfsresultaat te verbeteren.